Veröffentlicht am November 22 2023
Die britische Regierung plant, den Mindestlohn für ausländische Arbeitnehmer auf 33,000 Pfund pro Jahr anzuheben.
Der aktuelle Gehaltsbedarf für Arbeitnehmer außerhalb der Mangelberufe beträgt 26,200 £.
Laut der neuesten Veröffentlichung werden die Nettomigrationsdaten für Ende Juni 2023 voraussichtlich bei rund 500,000 liegen.
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Die britische Regierung plant, den Mindestlohn für ausländische Arbeitnehmer, die im Vereinigten Königreich eine Arbeit aufnehmen möchten, auf 33,000 Pfund zu erhöhen. Die Mindestlohnanforderung für Arbeitnehmer außerhalb von Mangelberufen beträgt derzeit 26,200 £. Die Nettomigrationsdaten, die diese Woche für Ende Juni veröffentlicht wurden, werden voraussichtlich über 500,000 betragen.
In einem aktuellen Interview betonte der britische Einwanderungsminister Robert Jenrick, wie wichtig die Einführung neuer Einwanderungsreformen sei. Die jüngsten Reformen werden dazu beitragen, ein klares Migrationssystem zu schaffen, das den Erwartungen der Öffentlichkeit entspricht.
Hinweis: Informationen zu den neuesten Reformen und Änderungen werden voraussichtlich bald bekannt gegeben.
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Möchten Sie sich für eine bewerben? Arbeitsvisum für Großbritannien? Sie können die folgenden acht einfachen Schritte befolgen:
Schritt 1: Überprüfen Sie Ihre Berechtigung mit dem Y-Achsen-Rechner für britische Einwanderungspunkte.
Schritt 2: Wählen Sie die Art des britischen Arbeitsvisums.
Schritt 3: Informieren Sie sich über die Anforderungen für das Arbeitsvisum für Großbritannien.
Schritt 4: Beantragen Sie das Visum.
Schritt 5: Vereinbaren Sie einen Termin bei der nächstgelegenen Botschaft.
Schritt 6: Schließen Sie die Zahlung der Gebühren ab.
Schritt 7: Warten Sie auf den Status Ihres britischen Arbeitsvisums.
Schritt 8: Fliegen Sie nach Großbritannien
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Web-Story: Großbritannien erhöht den Mindestlohn für ausländische Arbeitnehmer auf 33,000 £ pro Jahr
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