Top 10 der bestbezahlten Berufe in den USA, 2023-24

Warum in den USA arbeiten?

 

• Die USA bieten mehr als jedes andere Land viele berufliche Möglichkeiten zur Karriereentwicklung
• Zu den Top-Branchen, in denen Stellenangebote verfügbar sind, gehören Technologie, Forschung & Entwicklung, Dienstleistung usw.
• Die durchschnittliche Bezahlung für Mitarbeiter in verschiedenen Branchen ist attraktiv
• Amerikanische Unternehmen sind bestrebt, ihre Mitarbeiter zu halten
• Die meisten großen globalen Unternehmen haben ihren Hauptsitz in den USA

 

Stellenangebote in den USA

 

Im September 2022 betrug die Zahl der Stellenangebote in den USA 10.72 Millionen gegenüber 10.2 Millionen im August 2022. Es gibt mehrere Branchen, in denen Stellen offen sind, und sie sind wie in der folgenden Tabelle aufgeführt:

 

Vertikale	Der Anstieg der Zahl der Beschäftigungsmöglichkeiten
Unterkunft und Verpflegung	Mehr als 215,000
Gesundheits- und Sozialhilfe	Mehr als 115,000
Transport, Lagerung und Versorgungsunternehmen	Mehr als 111,000

 

In den USA gibt es viele Branchen, in denen sich Jobs leicht ergattern lassen. Diese Sektoren sind wie folgt:

• Dienstleistungssektor

 

Fast 80 Prozent der US-Bevölkerung sind in diesem Sektor beschäftigt, und Einzelpersonen können Jobs in den Bereichen Versicherung, Handel, Bankwesen, Transport, Kommunikation, Medien, Information und Bildung erhalten.

 

• Industriesektor

 

Der Industriesektor umfasst Arbeitsplätze in den Bereichen Transport und Technik. Andere in diesem Sektor sind das verarbeitende Gewerbe, die Lebensmittelindustrie, der chemische Sektor, die Ölförderung usw.

 

• Forschung und Entwicklung

 

Die USA beherbergen zahlreiche Unternehmen im Medizin- und Pharmabereich, in denen viele Arbeitsplätze verfügbar sind. Die US-Beschäftigungsprognosen für 2023: Die Federal Reserve prognostiziert für 2022 eine Arbeitslosenquote von 3.8 Prozent und für 2023 von 3.5 Prozent. Die Gesamtbeschäftigung soll im Zeitraum 2021–2031 um 8.3 Millionen steigen. Die zehn bestbezahlten Berufe in den USA: IT & Softwareentwicklung. Für IT- und Softwareentwickler wird ein Anstieg der offenen Stellen um 2.5 Prozent im Zeitraum 2021–2031 erwartet. In diesem Sektor gibt es rund 162,900 offene Stellen in verschiedenen Bereichen.

 

• Softwareentwickler
• Analysten für Qualitätssicherung
• Tester

 

Stellenangebote werden aufgrund der Pensionierung der alten Personen steigen. Die Löhne für verschiedene Stellen in diesem Sektor sind in der folgenden Tabelle aufgeführt:

 

Berufliche Stellung	Durchschnittliches Jahresgehalt
Sicherheitsmanager für Informationssysteme	$157,250
Netzwerk-/Cloud-Architekt	$153,750
Sicherheitsarchitekt	$143,250
Big-Data-Ingenieur	$141,500
Ingenieur für Netzwerksicherheit	$131,250
Standortzuverlässigkeitsingenieur	$126,750
DevOps-Ingenieur	$125,750
Netzwerk-/Cloud-Ingenieur	$118,750
Systemingenieur	$111,500
Datenbankadministrator	$107,750
Cloud-Computing-Analyst	$106,000
Scrum Master	$104,000
System-Analytiker	$99,500
Systemadministrator	$88,750
Hardware-Analyst	$78,250
Desktop-Support-Analyst	$62,750
Spezialist für Produktsupport	$57,750

 

Ingenieurwesen: Prognosen zufolge wird der Ingenieursektor in den USA in den nächsten zehn Jahren rund 250,000 Fachkräfte in verschiedenen Branchen wie Luft- und Raumfahrt, Automobilindustrie, erneuerbare Energien, Öl und Gas usw. benötigen. Bauingenieure verdienen durchschnittlich 46,000 US-Dollar, Maschinenbauingenieure 25,500 US-Dollar. Das durchschnittliche Gehalt eines Ingenieurs in den USA liegt zwischen 80,540 und 150,000 US-Dollar. Im Finanz- und Rechnungswesen verdienen Buchhalter und Wirtschaftsprüfer in den USA ein mittleres Jahresgehalt von rund 77,250 US-Dollar. Ihre Hauptaufgabe ist die Prüfung von Finanzunterlagen und die Klärung von Unstimmigkeiten. In diesem Bereich gibt es in den USA rund 1.4 Millionen Arbeitsplätze. Die Beschäftigungsmöglichkeiten für Buchhalter und Wirtschaftsprüfer könnten bis 2031 um 6 Prozent steigen. Die Gehälter für verschiedene Positionen in diesem Sektor sind in der folgenden Tabelle aufgeführt.

 

Stellenbeschreibung	Gehalt
Personalbuchhalter	$67,061 - $ 71,406
Senior Buchhalter	$90,790 - $ 96,797
Leiter der Buchhaltung	$88,774 - $ 87,939
Buchhaltungsleiter	$105,233 - $ 99,678
Buchhaltungsleiter	$149,597 - $ 160,511
Hauptbuchhalter	$197,024 - $ 162,524
Finanzvorstand	$270,634 - $ 254,387
Controller	$185,706 - $ 212,888
Assistant Controller	$121,741 - $ 134,619
Kostenbuchhalter	$77,378 - $ 81,354
Leitender Kostenbuchhalter	$103,170 - $ 111,502
Leiter Kostenrechnung	$128,963 - $ 142,353
Finanzbuchhalter	$82,536 - $ 93,952
Leitender Buchhalter für Finanzberichterstattung	$98,012 - $ 98,443
Finanzberichtsmanager	$128,963 - $ 129,095
Leiter der Finanzberichterstattung	$196,023 - $ 254,130
Interne Rechnungsprüfer	$72,219 - $ 78,624
Leitender interner Prüfer	$92,853 - $ 102,311
Leiter der Internen Revision	$107,185 - $ 112,247
Direktor der Internen Revision	$155,889 - $ 185,506
Vizepräsident der Internen Revision	$170,231 - $ 185,339
Steuerberater	$66,029 - $ 76,147
Leitender Steuerberater	$85,526 - $ 90,314
Steuer Manager	$113,697 - $ 126,631
Steuerdirektor	$172,126 - $ 152,591

 

Suchen Sie nach Jobs im Finanz- und Rechnungswesen in den USA? Nutzen Sie die Jobsuche von Y-Axis. Personalmanager , Führungskräfte und andere Mitarbeiter werden in nahezu allen Branchen benötigt. Zu den Aufgaben eines Personalmanagers gehören die Planung, Steuerung und Koordination der administrativen Funktionen eines Unternehmens. Personalmanager arbeiten in der Regel im Büro und sind Vollzeitbeschäftigte. Gelegentlich müssen sie auch zu anderen Niederlassungen reisen, um Mitarbeiter einzustellen oder Probleme zu lösen. Das durchschnittliche Gehalt eines Personalers in den USA beträgt 58,532 US-Dollar. Das niedrigste Durchschnittsgehalt liegt bei 42,490 US-Dollar, das höchste bei 100,000 US-Dollar. Im Gastgewerbe sind laut einer neuen Studie des World Travel and Tourism Council in den USA 412,000 Stellen unbesetzt. Die Daten des Councils zeigen, dass bis Juni 2022 mindestens jede 18. Stelle in den USA vakant war. Aufgrund des Fachkräftemangels ist die Zahl der offenen Stellen auf 412,000 gestiegen. Das durchschnittliche Gehalt für Fachkräfte im Gastgewerbe beträgt 35,094 US-Dollar. Das niedrigste Durchschnittsgehalt liegt bei 27,310 US-Dollar, das höchste bei 74,999 US-Dollar. Vertrieb & Marketing: Das durchschnittliche Gehalt einer Fachkraft im Vertrieb und Marketing in den USA beträgt 50,000 US-Dollar. Das niedrigste Durchschnittsgehalt in diesem Sektor liegt bei 37,257 US-Dollar, das höchste bei 97,500 US-Dollar. Gesundheitswesen: Die USA prognostizierten für den Zeitraum 2014–2024 einen Anstieg der Arbeitsplätze im Gesundheitswesen. Schätzungen zufolge werden in diesem Sektor rund 2.3 Millionen neue Stellen geschaffen. Der Bedarf an Arbeitskräften im Gesundheitswesen steigt, und die USA benötigen mehr ausländische Fachkräfte, um die offenen Stellen zu besetzen. Es gibt zahlreiche Berufsfelder in diesem Sektor, darunter Pflegekräfte, Ärzte und viele mehr. Das durchschnittliche Gehalt einer Fachkraft im Vertrieb und Marketing in den USA beträgt 50,014 US-Dollar pro Jahr. Das niedrigste Durchschnittsgehalt für diese Berufsgruppe liegt bei 37,306 US-Dollar, das höchste bei 97,500 US-Dollar. Im Bildungsbereich herrscht in vielen Teilen der USA, wie beispielsweise in Florida, Lehrermangel. Die USA suchen händeringend nach Lehrkräften. Auch Texas steht vor einem Lehrermangel. Viele Lehrkräfte in den USA haben während der COVID-Pandemie gekündigt. Fast 44 Prozent der öffentlichen Schulen in den USA suchen nach Lehrkräften in Teilzeit und Vollzeit. Das durchschnittliche Gehalt eines Lehrers in den USA beträgt 39,000 US-Dollar. Das niedrigste Durchschnittsgehalt liegt bei 29,250 US-Dollar, das höchste bei 77,911 US-Dollar. Im Pflegebereich herrscht in den USA ein Mangel an Pflegekräften und Pflegeausbildungsstätten. Daher steht das Land vor der Herausforderung, die Ausbildungskapazitäten zu erhöhen. Aus diesem Grund wirbt das Land verstärkt um Pflegekräfte aus anderen Ländern. Eine Studie des Bureau of Labor Statistics prognostiziert für das nächste Jahrzehnt einen Anstieg der Beschäftigtenzahl um 6 Prozent. Bis 2031 soll die Zahl der Beschäftigten auf 3.3 Millionen anwachsen. Jährlich werden voraussichtlich rund 203,200 Stellen frei. Das durchschnittliche Gehalt für Pflegekräfte in den USA beträgt 39,000 US-Dollar. Ihr niedrigstes Durchschnittsgehalt liegt bei 32,181 US-Dollar, das höchste bei 87,368 US-Dollar. STEM: In den USA besteht eine hohe Nachfrage nach STEM-Fachkräften. Neben der Informationstechnologie werden auch Ärzte, Pflegekräfte und anderes medizinisches Personal benötigt. Millionen von Menschen in den USA arbeiten in STEM-Berufen. Schätzungen zufolge wird die Beschäftigung in diesen Bereichen zwischen 2020 und 2030 um 10.5 Prozent wachsen. Dies bedeutet, dass in diesem Jahrzehnt eine Million neue Stellen in diesen Bereichen entstehen werden. Das durchschnittliche Jahresgehalt für STEM-Fachkräfte in den USA beträgt 38,875 US-Dollar. Das niedrigste Durchschnittsgehalt liegt bei 30,225 US-Dollar, das höchste bei 83,750 US-Dollar. Wie startet man eine Karriere in den USA? Hier sind einige Tipps für den Einstieg in eine Karriere in den USA: Suchen Sie sich einen Job in den USA. Um in den USA eine Stelle zu finden, benötigen Sie einen höheren Bildungsabschluss und Berufserfahrung. Suchen Sie nach Stellen, die zu Ihren Qualifikationen und Ihrer Berufserfahrung passen. Nachdem Sie die Stellen gefunden haben, auf die Sie sich bewerben möchten, erstellen Sie Ihren Lebenslauf entsprechend und heben Sie Ihre Ausbildung und Berufserfahrung hervor. Voraussetzungen für die Arbeit in den USA: Der erste Schritt ist die Beantragung einer Arbeitserlaubnis zum Leben und Arbeiten in den USA. Ein gültiges Arbeitsvisum oder eine Green Card ermöglicht Ihnen den Zugang zu Stellenangeboten im Land. Weitere Voraussetzungen für die Arbeit in den USA sind:

 

• Ein Bachelor-Abschluss einer renommierten Universität
• Erforderliche Berufserfahrung
• Kenntnisse in englischer Sprache
• Gültiger Personalausweis
• Reisepass und Arbeitsvisum
• Berufliche und persönliche Referenzen

 

Beantragen Sie ein US-Arbeitsvisum. Es gibt verschiedene US-Arbeitsvisa, die Sie beantragen können, um in den USA zu arbeiten. Diese Visa sind:

 

• J-1-Austauschprogramm

 

Die Gültigkeit dieses Visums beträgt 18 Monate und Kandidaten können die amerikanische Kultur kennenlernen und gleichzeitig Arbeitserfahrung sammeln.

 

• L-1 Visum

 

Das L-1-Visum kann von Personen beantragt werden, die für etwa 5 Jahre in eine Niederlassung ihrer Organisation in den USA versetzt wurden.

 

• H-1B Visum

 

Das H-1B ist ein temporäres Arbeitsvisum, das Einwanderern erlaubt, in den USA zu arbeiten. Diese Personen müssen hochqualifiziert sein und einen Universitätsabschluss haben.

 

• H-2B Visum

 

Personen, die für eine saisonale oder vorübergehende landwirtschaftliche Arbeit in die USA auswandern möchten, können dieses Visum beantragen.

 

• O-1 Temporäres Visum

 

Dieses Visum richtet sich an Hochqualifizierte in den Bereichen Kunst, Wissenschaft, Sport, Wirtschaft, Bildung usw. Wie kann Y-Axis Sie bei der Suche nach dem passenden Beruf in den USA unterstützen? Y-Axis bietet Ihnen die folgenden Dienstleistungen für die Beantragung eines US-Arbeitsvisums:

 

• Beratung:Y-Achse bietet kostenlose Beratungsangebote.
• Arbeitsvermittlung:Nutzen Sie Job-Suchdienste, um nach Jobs in den USA zu suchen
• Überprüfung der Anforderungen: Unsere Experten prüfen die Anforderungen für Ihr Visum
• Anforderungssammlungen: Holen Sie sich die Checkliste der Anforderungen, die für die Beantragung eines US-Arbeitsvisums erforderlich sind
• Antragsformular ausfüllen: Holen Sie sich Hilfe beim Ausfüllen des Antragsformulars

 

Planen Sie, in den USA zu arbeiten? Kontaktieren Sie Y-Axis, die Nr. 1 der Welt. XNUMX Karriereberater im Ausland.