Die Globales britisches Talentvisum wurde in Großbritannien eingeführt, um die „Besten und Klügsten“ aus der ganzen Welt zu bedienen.
Das Global Talent Visum gibt Visuminhabern die Freiheit, zwischen Organisationen, Jobs und Rollen zu wechseln. Das Visumprogramm verfügt über mehrere Funktionen, die die „Besten und Klügsten“ aus der ganzen Welt ansprechen werden. Das Visum legt keine Mindestgehaltsgrenze für die jeweiligen Stellen fest, wie das Tier-2-Visum für Facharbeiter.
Der Kandidat muss eine Führungskraft oder potenzielle Führungskraft in einem der folgenden Bereiche sein
Der Kandidat muss mindestens 18 Jahre alt sein
Es muss über ausreichende Mittel auf einem auf den Namen des Antragstellers lautenden Bankkonto verfügen.
Ablaufplan für das Global Talent Visum:
Beteiligte Kosten
Für die einreichen Globales Talentvisum für Großbritannien, muss ein Kandidat eine Bestätigung von einem der sechs vom Innenministerium beschlossenen unterstützenden Gremien einholen.
Unterstützung in den Bereichen Naturwissenschaften, Medizin, Ingenieurwesen, Sozialwissenschaften, Geisteswissenschaften und andere akademische und Forschungsfunktionen – British Academy, Royal Academy of Engineering, Royal Society oder UK Research and Innovation (UKRI).
Die Unterstützung in nicht-akademischen Bereichen wie Kunst und Kultur oder digitaler Kultur erfolgt durch Ihre Form – Arts Council England oder Tech Nation.
Sobald die Zustimmung erteilt wurde, wird die endgültige Einwanderungsentscheidung vom Innenministerium getroffen.
Der nächste Schritt besteht darin, eine Genehmigung beim Innenministerium zu beantragen, das die allgemeinen Gründe für die Annahme oder Ablehnung prüft. Wenn Sie bereits im Land sind, wird Ihre Eignung für die aktuelle Kategorie berücksichtigt. Für die Bearbeitung des Formulars in der zweiten Stufe müssen die Bewerber folgende Voraussetzungen erfüllen:
Diese Genehmigung müssen Sie online einreichen.
Nach Vorlage der Voraussetzungen und des Identitätsnachweises erhalten Sie den Genehmigungsbescheid in:
Mit dieser Erlaubnis können Sie bis zu fünf Jahre ohne Sponsor im Vereinigten Königreich arbeiten. Zu den weiteren Vorteilen gehört die Flexibilität, Rollen und Organisationen zu wechseln oder sich für die Selbständigkeit zu entscheiden. Sie können sogar Ihr eigenes Unternehmen gründen oder als Berater zusätzliches Einkommen erzielen, das sich auf den Bereich beziehen muss, für den Sie empfohlen wurden, oder auch nicht.
Für Genehmigungen dieser Kategorie gibt es keine Obergrenze und Genehmigungsinhaber können ihre Genehmigungen nach fünf Jahren erneuern.
Nach drei Jahren können diese Inhaber einen Antrag auf Niederlassung im Vereinigten Königreich stellen, und ihre Familienangehörigen und Angehörigen können ihnen nachziehen, wenn sie die Zulassungskriterien erfüllen.
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